Berit
Wendler

Berit Wendler leitet nach langjähriger und vielseitiger Berufstätigkeit im öffentlichen Dienst seit 2021 das Sachgebiet Personalentwicklung in der Stadtverwaltung Dresden und ist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte zur Personalentwicklung. Sie weist eine über zwanzigjährige Erfahrung in der Personalverwaltung in den Schwerpunkten Personal, Aus- und Fortbildung auf. Begonnen hat sie ihren beruflichen Weg im Berufsbildungswerk als Ausbilderin für Verwaltungsfachangestellte, wechselte später an die damalige Akademie für öffentliche Verwaltung des Freistaates Sachsen mit dem Schwerpunkt Fortbildung. Nach dem Wechsel in den Fortbildungsbereich der Stadtverwaltung Dresden nahm sie ein berufsbegleitendes Masterstudium "Personalentwicklung im lernenden Unternehmen" auf und leitete das Sachgebiet Personal und Grundsatz in einem Fachamt. Seit 2005 arbeitet sie als Personalentwicklerin und übernahm 2011 die Leitung des Sachgebietes Personalentwicklung/Fortbildung. Mit der Trennung des Sachgebiets 2021 konzentriert sie sich ausschließlich auf die strategische Personalentwicklung.